Новини

згорнути

Як діяти у разі реорганізації медзакладу-КНП

слово редактора

Дозвольте собі цілу порцію

🎉Новорічне привітання від Експертус Охорона здоровʼя

🎄 Адвент-календар медика‑управлінця

🎁Подарунок під ялиночку

моніторинг законодавства

На які нормативні акти звернути увагу в грудні

події

Календар менеджера в галузі охорони здоров’я на січень

🏂🏻 Карпати-weekend для ТОПменеджерів медзакладів

організація роботи

Постанова КМУ про наглядові ради: другий млинець теж нанівець

Реорганізація медзакладу-КНП через приєднання: етапи, наслідки, дії керівництва

Яких заходів ужити під час реорганізації медзакладу-КНП

Чи можна укласти договір із НСЗУ під час реорганізації закладу

перевірки

Як підготуватися до фактичних моніторингів НСЗУ: відповідаємо на найпоширеніші запитання

права працівників

Е-декларування повертається: кому, як і коли подавати декларацію

економічна діяльність

Тренінг 12. Як сформувати управлінську команду і стати лідером

медичний маркетинг

Реклама, самореклама, не реклама: нові вимоги закону — нові підходи

Як налаштувати рекламу медзакладу в Facebook та Instagram

П’ять причин, чому реклама в соцмережах працює неефективно

якість медичної допомоги

Як облаштувати ефективну систему кондиціювання на вимогу МОЗ

банк посадових інструкцій

Зразок посадової інструкції цитоморфолога

Зразок посадової інструкції фельдшера-лаборанта

запитання — відповідь

Чи має право керівник КНП продовжити контракт під час війни

Чи може КНП оплатити КЕП для лікарів

Як оформити лікаря, який працює двічі на місяць

Чи виплачувати вихідну допомогу в разі скорочення посади, якщо контракт закінчився напередодні

Чи має право КНП оплатити підвищення кваліфікації медпрацівника із коштів від НСЗУ

📧 Скринька запитань

остання сторінка

Документи й довідкові матеріали, наведені в журналі «Управління закладом охорони здоров’я» № 12/2023

Скачати

Скачати

© Цифрове видавництво Експертус. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання публікацій журналу для розповсюдження без письмового дозволу редакції ЗАБОРОНЕНО