запитання — відповідь
Чи має право роботодавець перевести працівників на договори з нефіксованим робочим часом
Лікар з початком війни виїхав за кордон і проводить онлайн консультації, тобто працює дистанційно. Чи можна перевести його на договір з нефіксованим робочим часом?
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
